Artykuły

Prawie każdemu liderowi marzy się zespół samonakręcający się do działania, w których ludzie dobrze pracują, samodzielnie myślą, są odpowiedzialni i...

Praca, do której idziemy z przyjemnością to marzenie każdego pracownika bez względu na zajmowany szczebel w strukturze. Jak znaleźć się w zdrowym,...

Jak udzielać informacji zwrotnej (z ang. feedback), zwłaszcza krytycznej, aby przyniosła empowerment – moc i motywację wszystkim zaangażowanym...

Czy masz możliwość każdego dnia wykonywać zadania, które potrafisz najlepiej i w których możesz wykorzystać swoje najsilniejsze strony? Jeśli jesteś...

Job crafting (po polsku modelowanie pracy), służy pracownikowi przywróceniu poczucia sensu w realizowanych przez niego zadaniach, a tym samym...

Zaangażowanie pracowników a syndrom wypalenia zawodowego Jednym z ważniejszych wyzwań dzisiejszych organizacji jest maksymalne zaangażowanie...

Empowerment to słowo w języku angielskim, które rezonuje we mnie od dawna. Podczas studiów w latach 90-tych, wertując amerykańskie czasopisma z...

Poniżej znajdują się podstawowe informacje na temat koncepcji empowerment, co to określenie oznacza w języku polskim, definicja - na czym polega...

Konsultacje w zakresie informacji zwrotnej Na konsultacje indywidualne w zakresie informacji zwrotnej, które prowadziłam w pewnej korporacji,...

Kontekst Manager zatrudniona w polskim oddziale międzynarodowej korporacji była negatywnie oceniana przez nowego szefa i typowana do...

Newsletter